Calcola il netto
della tua quattordicesima

Quattordicesima 2026: cos'è, chi la riceve e come si calcola il netto

La quattordicesima è una mensilità aggiuntiva erogata generalmente a giugno o luglio insieme alla busta paga. A differenza della tredicesima, che spetta per legge a (quasi) tutti i lavoratori dipendenti a dicembre, la quattordicesima non è un obbligo generalizzato: la sua erogazione dipende esclusivamente da quanto previsto dal CCNL applicato o da eventuali accordi aziendali di secondo livello.

Chi ha diritto alla quattordicesima

Tra i principali CCNL che prevedono la quattordicesima ci sono commercio e terziario, turismo e pubblici esercizi, vigilanza privata e servizi fiduciari, autotrasporto e logistica, multiservizi e pulizie, oltre ad alcuni contratti del settore chimico-farmaceutico e del terzo settore/cooperative sociali. Ne sono generalmente esclusi il pubblico impiego (con poche eccezioni), il CCNL metalmeccanici, i collaboratori co.co.co., gli autonomi con partita IVA e colf e badanti. Anche i lavoratori part-time, in apprendistato e a tempo determinato hanno diritto alla quattordicesima, ma in misura proporzionale ai periodi effettivamente lavorati.

Come si calcola l'importo lordo

La formula standard è: retribuzione mensile lorda × mesi di servizio maturati nel periodo di riferimento ÷ 12. Chi ha lavorato l'intero anno di riferimento riceve una mensilità piena, pari allo stipendio lordo mensile; chi ha lavorato solo una parte dell'anno (nuova assunzione, contratto a termine, dimissioni) riceve un rateo proporzionale, maturato a condizione di almeno 15 giorni di servizio nel mese. Per il part-time, l'importo si riduce ulteriormente in base alla percentuale di orario contrattuale rispetto al full-time.

Come viene tassata la quattordicesima

Il meccanismo di tassazione è identico a quello della tredicesima: sull'importo lordo si applicano prima i contributi INPS al 9,19%, poi l'IRPEF calcolata per scaglioni in base a dove si colloca la mensilità nel reddito annuo complessivo del lavoratore (nel 2026: 23% fino a 28.000 €, 33% da 28.001 a 50.000 €, 43% oltre 50.000 €). La differenza sostanziale rispetto a una mensilità ordinaria è che sulla quattordicesima non si applicano le detrazioni da lavoro dipendente, che normalmente riducono l'imposta netta dovuta. Questo è il motivo per cui il netto della quattordicesima risulta quasi sempre proporzionalmente inferiore a quello di un mese di stipendio normale, anche a parità di importo lordo. Alle imposte si sommano infine l'addizionale regionale e quella comunale, che sono due tributi distinti e si sommano fra loro. La regionale parte da un'aliquota base dell'1,23% e sale fino al 3,33% nelle regioni in piano di rientro sanitario, fra cui Campania, Calabria, Molise, Abruzzo e Lazio: al contrario di quanto si sente ripetere, al Sud non sono affatto più basse. La comunale la decide il singolo Comune e arriva allo 0,80%.

Quattordicesima pensionati INPS: un istituto diverso

Chi cerca "quattordicesima" spesso trova risultati riferiti anche ai pensionati: si tratta però di una misura INPS completamente distinta da quella dei lavoratori dipendenti, senza alcun collegamento con i CCNL. Riguarda chi ha almeno 64 anni compiuti entro il 31 dicembre e un reddito personale (non del nucleo familiare) entro soglie di legge: nel 2026, fino a 11.931,08 € per l'importo pieno o fino a 15.908,10 € per l'importo ridotto (con una clausola di salvaguardia per chi supera di poco la soglia). Gli importi vanno da 336 a 655 € in base agli anni di contribuzione versati e alla fascia di reddito, e vengono accreditati automaticamente con la pensione di luglio, senza necessità di presentare domanda.

Domande frequenti